市一醫(yī)發(fā)[2013]09號(hào)

 

遵義市第一人民醫(yī)院三重一大”回避制度

為保障落實(shí)中央關(guān)于“重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額度資金的使用，必須經(jīng)集體討論作出決定”的制度，推動(dòng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子民主、規(guī)范決策，提高科學(xué)決策水平，遵義市第一人民醫(yī)院根據(jù)“三重一大”制度的相關(guān)規(guī)定，特制定遵義市第一人民醫(yī)院“三重一大”回避制度。

一、 制度要求:
   醫(yī)院在進(jìn)行“三重一大”決策時(shí)，如有涉及本人或親屬厲害關(guān)系，或其他可能影響工作決策的情形，參與決策或列席人員應(yīng)當(dāng)主動(dòng)回避。
二、責(zé)任追究
   如未按規(guī)定主動(dòng)回避的，一經(jīng)舉報(bào)查實(shí)，在單位職權(quán)范圍內(nèi)按以下方式處理:情節(jié)輕微的，給予批評(píng)教育、誡勉談話；情節(jié)較重，造成一定損失的，責(zé)令寫出書面檢查或通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重、造成重大損失或影響惡劣的，不屬單位職權(quán)范圍內(nèi)的，報(bào)上級(jí)組織處理。
 

 
 

     
              遵義市第一人民醫(yī)院
                              二0一三年元月二十八日

    “三重一大”權(quán)利運(yùn)行圖標(biāo)